Tack vare tjänstepensionen kan en anställd med ITP som blir sjuk en längre tid få extra ersättning. Ersättningen heter
ITP Sjukpension och fyller på det som kommer från Försäkringskassan.
Sjukanmäl till Collectum
När en anställd har varit sjuk i 90 dagar (kalenderdagar) eller i sammanlagt 105 dagar under en tolvmånadersperiod, gör du som arbetsgivare en sjukanmälan till Collectum, som meddelar oss.
TIPS! Be samtidigt den anställda att anmäla sitt bankkonto på Alectas Mina sidor.
När sjukanmälan kommit till Alecta
När vi har fått sjukanmälan från Collectum, kontaktar vi Försäkringskassan för att få uppgifter om de dagar den anställda fått ersättning.
Vi räknar ihop dagarna och lägger även till eventuella sjukdagar före den 91: a sjukdagen för att se om den anställda kommer upp i minst 105 dagar (det vi kallar ”105 dagars regeln”). Först då kan ITP Sjukpension börja betalas ut.
Därför är det viktigt att arbetsgivaren alltid anmäler samtliga sjuktillfällen. Vi får inte in några sådana uppgifter från någon annan.
Inga premier när den anställda är sjuk
Under tiden den anställda har ITP Sjukpension gäller också premiebefrielseförsäkringen. Det betyder att du som arbetsgivare inte behöver betala premien (eller delar av premien) för ITP och TGL. Vi sätter ändå in premier till den anställdas framtida pension.
