Till innehåll

ITP 2 Ålderspension och ITPK

Med ITP 2 Ålderspension och ITPK kan du känna dig säker på att du har en bra tjänstepension. Samtidigt är det tryggt att veta att du också kommer att få mer att leva på som pensionär. Ett värdefullt tillägg till din allmänna pension.

Ålderspensionen består av två delar

  • Den största delen av ålderspensionen, ITP 2 Ålderspension, är förmånsbestämd. Det innebär att storleken på din framtida pension är bestämd på förhand.
  • Den mindre delen av ålderspensionen, ITPK, är premiebestämd. Det betyder att den premie din arbetsgivare betalar in varje månad är en bestämd procent av din lön.  

Så här fungerar din ålderspension i ITP 2

Tidigast månaden efter du har fyllt 28 år kan din arbetsgivare ha börjat betala in till din ålderspension. Du kan som längst tjäna in pensionen till 65 år.

För att få maximal ålderspension i den förmånsbestämda delen (se tabellen nedan) behöver du ha en tjänstetid med ITP 2 i minst 30 år (360 månader). Du behöver även ha en anställning med ITP 2 fram till 65 år. För varje månad som saknas vid 65 år minskar pensionen med 1/360-del. För dig som har lägre avtalad pensionsålder än 65 år gäller andra regler.

Om intjänandet till ålderspensionen upphör före 65 år gäller inte procentsatserna i tabellen nedan. Du har då rätt till den pension du hunnit tjäna in fram till att anställningen upphörde. Om du loggar in på Mina sidor kan du se uppgifter om din ålderspension både med och utan framtida inbetalningar.

ITP 2 Ålderspension betalas bara ut till dig själv, det går inte att lägga till efterlevandeskydd. Du kan däremot ha ITP 2 Familjepension.

Pensionsåldern för din ålderspension är normalt 65 år. Men du kan ta ut den tidigare eller senare om du vill. Ålderspensionen betalas ut livet ut. Men du kan också välja en kortare uttagstid.

Läs mer

ITP 2 Familjepension
Värdesäkring ITP 2
Så har andra gjort

Pension i ITP 2 Ålderspension

Din årslön* Ålderspension
Lön upp till 604 500 kr 10 %
Lön mellan 604 500 kr - 1 612 000 kr 65 %
Lön mellan 1 612 000 kr - 2 418 000 kr 32,5 %
Lön över 2 418 000 kr -

*Lönenivåerna gäller 2025 års inkomstbasbelopp.

Exempel för år 2025

Anders får 10 procent av lönen

Anders är anställd hos en arbetsgivare som betalar in till ITP 2. Hans årslön är 385 600 kronor. Han har en beräknad tjänstetid för ITP 2 på 30 år och vi räknar med att han har en anställning med ITP 2 fram till 65 års ålder. Han ska därför få 10 procent av lönen i ITP 2 Ålderspension:

10 procent x 385 600 kronor/12 månader 
= 3 213 kronor/mån

Anders får 3 213 kronor per månad i
ITP 2 Ålderspension livet ut, före skatt.

Maria får 10 respektive  65 procent av lönen

Maria är anställd hos en arbetsgivare som betalar in till ITP 2. Hennes årslön är 632 100 kronor. Hon har en beräknad tjänstetid för ITP 2 på 30 år och vi räknar med att hon har en anställning med ITP 2 fram till 65 års ålder. Hon ska därför få 10 procent av lönen upp till
604 500 kronor, och 65 procent på lön över:

10 procent x 604 500 kr/12 månader
= 5 038 kr/mån
65 procent x (632 100 kr – 604 500 kr)/
12 månader = 1 495 kr/mån

Maria får 6 533 kronor per månad
(5 038 kr + 1 495 kr) i ITP 2 Ålderspension livet ut, före skatt.

Vill du gå i pension tidigare?

Ett tips för dig som jobbar hos en arbetsgivare med ITP 2 och funderar på att gå i pension före ordinarie pensionsålder (oftast 65 år), är att vänta till månaden efter du har fyllt 62 år. Då kan du nämligen omfattas av så kallad kollektiv slutbetalning i ITP 2. Det innebär att du får lika mycket inbetalt till din pension som om du skulle ha arbetat fram till ordinarie pensionsålder. 

Läs mer om kollektiv slutbetalning

Bra att veta

ITP 2 Ålderspension ITPK

Typ av pension

Förmånsbestämd Premiebestämd

Ålder när du kan tjäna in till pensionen

Från 28 till 65 år. Från 28 till 65 år.

Så mycket betalas in

Så mycket som behövs för att du ska få det som är bestämt i avtalet. 2 % av din årslön upp till 2 418 000 kr.

Storlek på pensionen (år 2025)

  • 10 % på lön upp till 604 500 kr
  • 65 % på lön mellan 604 500 kr - 1 612 000 kr
  • 32,5 % på lön mellan 1 612 000 kr - 2 418 000 kr
  • Beror på hur stort pensionskapitalet är när du går i pension.

Så betalas pensionen ut

Från 65 år och livet ut. Du kan välja en annan utbetalningstid om du vill. Från 65 år och livet ut. Du kan välja en annan utbetalningstid om du vill.

Vanliga frågor och svar

De som har betalat in till din tjänstepension ITP är privata arbetsgivare med kollektivavtal där du har arbetat som tjänsteman. På avtalat.se kan du få uppgifter om vilka dessa arbetsgivare är.

Webbplats: avtalat.se
Telefon: 0770 16 10 00

Vi betalar ut pensionen när du önskar, men tidigast från månaden efter att du har fyllt 55 år. Om vi inte hört något från dig kommer din pension att betalas automatiskt från och med månaden efter att du har fyllt 65 år. Utbetalningen är livslång men du kan välja kortare tid om du vill. Kortast uttagstid är 5 år.

Vill du ta ut din pension tidigare eller senare behöver du kontakta oss en till sex månader före uttaget. Det gör du enklast genom att logga in på Mina sidor på alecta.se.

ITP 2 Ålderspension är en pension som bara kan betalas ut till dig som försäkrad. Du som försäkrad kan inte välja någon annan förmånstagare. När du dör går pengarna tillbaka till kollektivet, det vill säga till alla andra försäkrade som har ITP 2 Ålderspension.

Om du inte behöver familjepensionen, till exempel om du inte är gift och inte har några barn under 20 år, kan du välja bort familjepensionen. I stället får du de framtida inbetalningarna till din ITPK och därmed en högre ålderspension till dig själv.

För att få pengarna inbetalda till din ITPK behöver du göra ett så kallat avstående av ITP 2 Familjepension. Logga in på avtalat.se för att beställa en offert där du ser hur mycket pengar som betalas in till din familjepension, eller för att välja bort familjepensionen.

Viktigt att veta är att du inte kan ångra ditt val.

Slutar du jobba för att pensionera dig efter det att du har fyllt 62 år har du möjlighet att få din ITP 2 Ålderspension slutbetald av Alecta. Pensionen kan då bli lika stor vid 65 år som om du jobbat kvar till 65 år med samma lön.

Du behöver inte ansöka om kollektiv slutbetalning. Alla med pågående inbetalningar till ITP 2, som slutar sin anställning tidigast månaden efter att de fyllt 62 år, får ett erbjudande från Alecta om kollektiv slutbetalning.

ITP - ett avtal för extra trygghet

ITP är ett avtal som Svenskt Näringsliv och PTK har tecknat för att din arbetsgivare ska kunna ge dig och andra anställda extra trygghet i form av tjänstepension.