Om en medarbetare ska arbeta utomlands finns det tre olika anställningsformer:
Utsänd
Tjänstemannen är anställd av den svenska arbetsgivaren och har utsändningsintyg (A1) från Försäkringskassan.
Dubbelanställd
Tjänstemannen är tjänstledig från den svenska arbetsgivaren för att arbeta en begränsad period utomlands i ett bolag inom koncernen.
Lokalt anställd
Tjänstemannen är lokalt anställd av en arbetsgivare i arbetslandet, utan koppling till den svenska arbetsgivaren.
Med cookies kan vi förbättra vår webbplats
För att kunna ge dig en bättre webbplats behöver vi veta hur den används. Om du tackar ja kan vi göra det. Du kan alltid ändra dina inställningar på vår sida om cookies.
